Zamknij

Jak wybrać idealne kurtki dla pracowników?

Artykuł sponsorowany 10:59, 02.09.2025 Aktualizacja: 10:59, 02.09.2025
Skomentuj fot. elements.envato.com fot. elements.envato.com

Odpowiednia odzież firmowa to nie tylko wizytówka przedsiębiorstwa, ale też realne wsparcie dla zespołu w codziennej pracy. Wśród najważniejszych elementów firmowego dress code’u znajdują się kurtki firmowe – praktyczne, trwałe i estetyczne. Aby jednak zakup był trafiony, warto wiedzieć, na co zwrócić uwagę przy ich wyborze. Poniżej znajdziesz kompleksowy przewodnik, który pomoże Ci wybrać kurtki idealnie dopasowane do potrzeb Twojej firmy i pracowników.

Dlaczego warto inwestować w kurtki firmowe?

Kurtki z logo firmy to znacznie więcej niż zwykła odzież ochronna. Dobrze dobrane modele budują profesjonalny wizerunek marki i wspierają komfort pracy. Oto najważniejsze powody, dla których warto w nie zainwestować.

  • Budowanie spójnego wizerunku
    Jednolite kurtki z logo podkreślają profesjonalizm i dbałość o detale – zarówno podczas pracy w terenie, jak i podczas spotkań z klientami.
  • Rozpoznawalność marki
    Pracownicy stają się mobilnymi ambasadorami firmy. Logo i firmowa kolorystyka sprawiają, że marka staje się widoczna w przestrzeni publicznej.
  • Wygoda i funkcjonalność
    Dobrze dopasowana kurtka ułatwia pracę i zapewnia ochronę przed niekorzystnymi warunkami pogodowymi.
  • Motywacja i identyfikacja zespołu
    Personalizowana odzież buduje poczucie przynależności i integruje zespół.

Rodzaje kurtek firmowych

Dobór odpowiedniego typu kurtki zależy od charakteru pracy, sezonu oraz warunków, w jakich funkcjonują pracownicy. Inne modele sprawdzą się w pracy biurowej w terenie, a inne w branży budowlanej czy logistycznej. Wybór odpowiedniej kurtki nie tylko zwiększa komfort i bezpieczeństwo, ale także wpływa na trwałość odzieży i zadowolenie pracowników.

Kurtki softshell

Softshelle to lekkie, oddychające kurtki, które dobrze chronią przed wiatrem i częściowo przed deszczem. Świetnie sprawdzają się u przedstawicieli handlowych, pracowników terenowych i kurierów, łącząc wygodę z eleganckim wyglądem. Trzeba jednak pamiętać, że nie oferują pełnej ochrony przed intensywnymi opadami.

Kurtki robocze ocieplane

Ocieplane kurtki robocze doskonale chronią przed zimnem i trudnymi warunkami pogodowymi, co czyni je idealnymi dla branży budowlanej, magazynowej czy transportowej. Są trwałe, solidne i zapewniają wysoki poziom izolacji cieplnej, choć ich cięższa konstrukcja może ograniczać swobodę ruchu.

Kurtki przeciwdeszczowe

Kurtki przeciwdeszczowe chronią przed deszczem i wiatrem dzięki wodoodpornym materiałom i oddychającym membranom. To niezastąpiony wybór dla pracowników logistyki, ogrodnictwa czy serwisów terenowych. Zapewniają pełną ochronę przed wilgocią, choć nie chronią skutecznie przed chłodem.

Kurtki hybrydowe

Kurtki hybrydowe łączą cechy softshella i modeli ocieplanych, oferując uniwersalne rozwiązanie całoroczne. Zapewniają równowagę między ochroną przed chłodem a swobodą ruchów, sprawdzając się w pracy mobilnej. Ich wadą jest zazwyczaj wyższa cena przy modelach dobrej jakości.

Na co zwrócić uwagę przy wyborze kurtki firmowej?

Przy zakupie kurtek dla pracowników nie warto kierować się wyłącznie ceną czy wyglądem. Kluczowe znaczenie ma funkcjonalność, trwałość oraz dopasowanie modelu do specyfiki pracy i oczekiwań zespołu. Oto pięć najważniejszych aspektów, które warto wziąć pod uwagę.

Materiał i trwałość

Podstawą każdej dobrej kurtki jest wysokiej jakości materiał. Warto wybierać tkaniny odporne na przetarcia, wilgoć i uszkodzenia mechaniczne, aby odzież długo zachowała estetyczny wygląd i funkcjonalność. Przy intensywnym użytkowaniu najlepiej sprawdzają się kurtki z poliestru lub mieszanek materiałowych z dodatkiem elastanu, które zapewniają większą elastyczność i lepsze dopasowanie do sylwetki.

Dopasowanie do warunków pracy

Nie ma jednego uniwersalnego modelu kurtki dla wszystkich branż. Pracownicy wykonujący obowiązki na zewnątrz potrzebują modeli z membraną i ociepleniem, które chronią przed zimnem i deszczem. Osoby pracujące w terenie, takie jak kurierzy czy przedstawiciele handlowi, docenią lekkie i oddychające softshelle, zapewniające swobodę ruchu i odpowiednią wentylację. Natomiast w magazynach i halach produkcyjnych lepszym wyborem będą kurtki z większą liczbą kieszeni, które umożliwiają wygodne przechowywanie narzędzi lub drobnych akcesoriów.

Komfort użytkowania

Komfort to klucz do tego, by pracownicy chętnie korzystali z firmowej odzieży. Warto zwrócić uwagę na ergonomiczny krój, elastyczne panele oraz regulowane elementy, takie jak mankiety, kaptur czy pas. Dzięki nim kurtka lepiej dopasowuje się do sylwetki i nie ogranicza ruchów. Istotna jest również jej waga – lżejsze modele sprawdzają się szczególnie w pracy wymagającej dużej mobilności.

Bezpieczeństwo

W niektórych branżach kurtka powinna nie tylko chronić przed pogodą, ale też zwiększać bezpieczeństwo pracowników. Jeśli praca odbywa się po zmroku lub w pobliżu ruchliwych ulic, niezbędne będą elementy odblaskowe poprawiające widoczność. W przemyśle czy energetyce warto rozważyć modele trudnopalne lub antystatyczne, które zapewniają dodatkowy poziom ochrony.

Możliwość personalizacji

Kurtka z logo firmy to doskonały sposób na budowanie spójnego wizerunku. Haft komputerowy sprawdzi się w firmach premium, oferując trwały i elegancki efekt. Z kolei nadruk termotransferowy jest bardziej elastyczny i pozwala na naniesienie nawet skomplikowanych grafik. Ważne jest również odpowiednie umiejscowienie logo – najczęściej na piersi, plecach lub rękawie – tak, aby było widoczne, ale jednocześnie nie dominowało nad całością projektu.

Kurtki z logo – jak je personalizować?

Personalizacja kurtek firmowych powinna być przemyślana i spójna z identyfikacją wizualną firmy.

  • Rozmiar logo: zbyt małe może być niewidoczne, zbyt duże – wyglądać nieprofesjonalnie.
  • Kolorystyka: dopasuj kolory nadruku do odcienia kurtki lub zdecyduj się na kontrast, aby logo było czytelne.
  • Technika: haft lepiej wygląda na materiałach grubszych, a nadruk – na lekkich tkaninach.
  • Miejsce personalizacji: popularne lokalizacje to przód (lewa pierś), tył (na plecach) lub rękaw.

Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak zrobić nadruk na kurtce, przeczytaj artykuł: https://www.miastokrakow.com/jak-zrobic-nadruk-na-kurtce-poradnik.

Najczęstsze błędy przy wyborze kurtek firmowych

  1. Brak analizy potrzeb pracowników – zakup uniwersalnych modeli bez uwzględnienia specyfiki pracy.
  2. Niska jakość materiału – tanie kurtki szybko się niszczą, co generuje dodatkowe koszty.
  3. Nieprzemyślana personalizacja – zbyt duże logo lub nieodpowiednie kolory mogą zniechęcić pracowników do noszenia kurtki.
  4. Brak konsultacji z zespołem – warto zapytać pracowników o ich potrzeby i preferencje.

Podsumowanie

Dobrze dobrana kurtka firmowa to inwestycja w profesjonalny wizerunek firmy, komfort pracowników i marketing marki. Aby dokonać najlepszego wyboru, należy przeanalizować: potrzeby i warunki pracy, jakość materiałów i funkcjonalność oraz możliwości personalizacji. Kurtki z logo łączą praktyczność z reklamą – sprawiają, że Twoja marka jest widoczna, a pracownicy czują się częścią zgranego zespołu.

(Artykuł sponsorowany)
Nie przegap żadnego newsa, zaobserwuj nas na
GOOGLE NEWS
facebookFacebook
twitter
wykopWykop
komentarzeKomentarze

komentarze (0)

Brak komentarza, Twój może być pierwszy.

Dodaj komentarz


Dodaj komentarz

🙂🤣😐🙄😮🙁😥😭
😠😡🤠👍👎❤️🔥💩 Zamknij

Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu iszczecinek.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz

OSTATNIE KOMENTARZE

0%