Dobry Pracodawca 2025 oraz Dobra Firma 2025. Kronospan Liderem Społecznej Odpowiedzialności

Kronospan Polska sp. z o.o. została doceniona przez kapitułę programu „Liderzy Społecznej Odpowiedzialności 2025” przyznaniem spółce prestiżowych tytułów „Dobry Pracodawca 2025” oraz „Dobra Firma 2025”.

Wyróżnienia te stanowią potwierdzenie długofalowego i konsekwentnego zaangażowania firmy w stosowanie w praktyce zasad Biznesu Społecznie Odpowiedzialnego (CSR), zarówno w relacjach z pracownikami, jak i działaniach na rzecz lokalnych społeczności.

Kapituła programu wysoko oceniła kompleksowe podejście Kronospan do odpowiedzialności społecznej, obejmujące rozwój kapitału ludzkiego, dialog z interesariuszami oraz realny wkład w rozwój regionów, w których funkcjonują zakłady produkcyjne spółki.

^{Laureaci statuetek Liderzy Społecznej Odpowiedzialności 2025, pierwszy z lewej: Jakub Piniarski, Zastępca Dyrektora HR Kronospan Polska Sp. z o.o.}

Tytuł „Dobry Pracodawca 2025” został przyznany za działania ukierunkowane na budowanie stabilnego, bezpiecznego i przyjaznego środowiska pracy. Kronospan konsekwentnie realizuje politykę opartą na długoterminowym zatrudnieniu, rozwoju kompetencji oraz wzmacnianiu zaangażowania pracowników na wszystkich poziomach organizacji.

Spółka inwestuje w szkolenia zawodowe i programy podnoszenia kwalifikacji, wspiera rozwój ścieżek kariery oraz promuje kulturę opartą na dialogu oraz odpowiedzialności. Szczególną uwagę przykłada się do bezpieczeństwa i higieny pracy oraz do tworzenia warunków sprzyjających równowadze pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym.

Równolegle Kronospan Polska sp. z o.o. otrzymała tytuł „Dobra Firma 2025”, przyznawany przedsiębiorstwom, które w sposób systemowy i transparentny realizują działania na rzecz swojego otoczenia społecznego i gospodarczego.

^{Jakub Piniarski, Zastępca Dyrektor Personalnej Kronospan Polska sp. z o.o. odebrał nagrodę z rąk Redaktor Naczelnej Forum Biznesu Anny Biszkowieckiej.}

Spółka od lat aktywnie współpracuje z lokalnymi społecznościami, samorządami oraz instytucjami społecznymi, realizując projekty wspierające rozwój infrastruktury lokalnej, edukację, sport, kulturę oraz inicjatywy prospołeczne. Działania te są dostosowane do realnych potrzeb regionów i mają charakter długofalowy.

Kapituła programu „Liderzy Społecznej Odpowiedzialności 2025” zwróciła uwagę, że działania CSR realizowane przez Kronospan są integralną częścią strategii biznesowej, wzmacniając wiarygodność firmy w relacjach z pracownikami, partnerami biznesowymi i interesariuszami.

Wyróżnienia „Dobry Pracodawca 2025” oraz „Dobra Firma 2025” stanowią jasny sygnał, że Kronospan jest organizacją, z którą warto budować długoterminowe relacje – jako pracownik, kontrahent czy partner społeczny.

Warto podkreślić, że w 2025 roku Kronospan Polska sp. z o.o. została również uhonorowana tytułem „Wizjonera Przyszłości 2025”. Tytuł ten został przyznany w ramach ogólnopolskiego konkursu „Innowator ESG 2025”, organizowanego przez Polskie Stowarzyszenie ESG, za konsekwentne wdrażanie innowacyjnych i zrównoważonych modeli rozwoju, opartych na gospodarce o obiegu zamkniętym oraz realnych, mierzalnych efektach środowiskowych i społecznych. Wyróżnienie to potwierdza pozycję Kronospan jako jednego z liderów odpowiedzialnego i przyszłościowego biznesu w Polsce.